Brewa to firma, która w swojej działalności jest wierna wizji rewolucji, która stopniowo zaczyna się dokonywać.

Już teraz miliony ludzi na całym świecie produkują energię elektryczną w swoich domach, biurowcach, magazynach i fabrykach. Już niebawem będą się nią dzielić za pośrednictwem „energetycznego Internetu”, dokładnie tak samo, jak dziś tworzymy i wymieniamy w sieci informacje. Pozostałą część naszego manifestu możesz przeczytać tutaj www.brewa.pl/wizja.html

Nie mamy standardowej hierarchii stanowisk. Nasza kultura organizacyjna opiera się na czterech fundamentach: sprawiedliwość, swoboda, zaangażowanie i podejmowanie rozważnego ryzyka.

Sprawdź, dlaczego warto pracować z nami:

• Zaufanie

  Twoja praca ma znaczenie. Twoje zdanie się liczy. Wszyscy są traktowani na równi.

• Zespół

  Praca w przyjaznej atmosferze, na którą składa się cały zespół, pozwala osiągać cele i realizować marzenia. Mając tego świadomość, tworzymy niewielką grupę, działając w relacjach partnerskich. Wiemy, że indywidualny sukces każdego z nas, zależy od pracy, zaangażowania i determinacji poszczególnych osób. Tylko praca zespołowa może nam przynieść satysfakcjonujący efekt.

• Zysk
  

  Wspólnie tworzymy wartość Firmy i wspólnie czerpiemy z tego korzyści. Jeżeli firma osiąga zysk, to się przekłada na dodatkowe wynagrodzenie dla każdego z nas. Jeszcze wczoraj stać nas było tylko na zakup ekspresu do kawy, dzisiaj możemy sobie pozwolić współfinansowanie studiów podyplomowych członków naszego zespołu oraz wykupienie dodatkowych ubezpieczeń na życie dla wszystkich. Już planujemy co zrobić jutro...

• Wartości

  Interes i satysfakcja klienta są dla nas priorytetem - to zasada, którą kierujemy się w codziennej pracy Chcemy obsługiwać w taki sposób, w jaki sami chcielibyśmy zawsze być obsłużeni. Poprzez działania miękkie (edukację) i działania twarde (inwestycyjne), wspieramy lokalną społeczność, w której pracujemy.

-------------

dobre życie = > sukces & pieniądze

W pracy odnajdujemy sens naszego życia. Daje nam ona spełnienie i satysfakcję. Jest pasją, która - realizowana każdego dnia z pełnym zaangażowaniem - przekuwa się na sukces, także finansowy.

--------------

Staramy się być turkusową organizacją. Zobacz na stronie prof. A.Bliklego jak to rozumiemy. Zapraszamy!

ŚLEDŹ NAS NA INSTAGRAMIE ⇒⇒⇒⇒   BREWA

Zgrany zespół, który rozumie się bez słów i ma świadomość, że indywidualna praca składa się na całościowy sukces - taką grupę tworzymy. Dlatego chcemy, by kandydatowi również zależało na wpływaniu na rozwój firmy oraz otaczającej rzeczywistości.

Szukamy osoby, która czuje się ograniczana przez "kajdany organizacyjne" firmy, w której obecnie pracuje. Mającej dużo niezrealizowanych pomysłów, ale one nie są realizowane, co "zabija" jej kreatywność. Chcącej rozwijać swoje umiejętności i kompetencje oraz mieć wpływ na działanie całej organizacji.

Jeśli jesteś osobą:

• zmotywowaną i posiadającą zdolność szybkiego przyswajania wiedzy,
• pozytywnie nastawioną do pracy oraz niezależną w działaniu,
• mającą "otwarty" umysł na nowe sposoby działania,
• kreatywną, która potrafi usprawniać pracę i udoskonalać swoje stanowisko,
• samodoskonalącą się poprzez edukację, podnoszenie świafomości, poszerzanie horyzontów i rozszerzanie kwalifikacji,

Czekamy właśnie na Ciebie! Już teraz prześlij swoje dokumenty aplikacyjne na [email protected].

Dawka inspiracji

1. Przesłanie CV oraz listu motywacyjnego.
2. Wypełnienie formularza rekrutacyjnego.
3. Wstępna rozmowa weryfikacyjna, z wybranymi kandydatami, przez telefon lub via Skype w języku polskim, trwająca ok. 10-15 minut.
4. Właściwa rozmowa kwalifikacyjna w siedzibie firmy.
5. Rozmowa z całym zespołem Brewy lub jego przedstawicielami.

Opcjonalnie:

• dodatkowe spotkanie w celu weryfikacji wiedzy i umiejętności kandydata,
• kilkudniowy okres próbny – czas, kiedy będziemy mieli możliwość wzajemnego poznania się i obserwacji, czy cechy charakteru kandydata oraz długofalowa wizja i misja firmy są ze sobą spójne.

 Możesz korzystać z pysznej kawy z ekspresu ciśnieniowego

 Praca zdalna - możesz pracować z domu, a my pokryjemy 50% kosztów
związanych z zakupem niezbędnych narzędzi do pracy

Firmowa biblioteka, która obecnie ma kilkadziesiąt ciekawych tytułów,
a z tygodnia na tydzień jest ich coraz więcej

Bon podarunkowy z okazji Twoich urodzin
- Wszystkiego Najlepszego! :)

Kurs języka angielskiego w godzinach pracy
- pomagamy Ci rozwijać swoje kompetencje językowe

Ubezpieczenie grupowe
- dodatkowe bezpieczeństwo dla Ciebie i Twojej rodziny

Budżet na szkolenia w wysokości 1000 zł netto do Twojej dyspozycji
- pokrywamy koszty dojazdu i pobytu

"Wakacje pod gruszą" w wysokości 500 zł
- dodatkowy, wakacyjny bonus od firmy

Dopłata do okularów korygujących w wysokości 200 zł netto
- na szkła i oprawki

Brewa finansuje wykonanie podstawowych badań profilaktycznych
- zadbaj o swoje zdrowie poprzez regularne badania

Rabat na budowę własnej instalacji fotowoltaicznej w wysokości 10%
- zyskaj niezależność energetyczną jeszcze taniej

Premia kwartalna zależna od wyników firmy
- dzielimy się efektami naszych sukcesów z Zespołem

Podzielasz nasze wartości i chcesz dołączyć do naszego zespołu?

Poniżej znajdziesz aktualne ogłoszenia o pracę! 

"Tworzymy zespół oparty o samozarządzanie. Najprościej mówiąc, decyduje ten kto ma wiedzę, a reszta musi mu zaufać."

Energetyka odnawialna, szczególnie FOTOWOLTAIKA, jest najdynamiczniej rozwijającą się dziedziną energetyki. Wg. wielu analiz do 2050 r. energia słoneczna może stać się największym na świecie źródłem energii elektrycznej. Dołącz do Brewy, turkusowej organizacji, gdzie Twoja praca będzie miała znaczenie, Twoje zdanie będzie się liczyć, a Wszyscy są równo traktowani.

Stanowisko: New Business Manager

Liczba wakatów: 1

Miejsce pracy: Kalisz

KOGO SZUKAMY:

• osoby, która będzie odpowiedzialna za nawiązywanie i utrzymywanie relacji z architektami, projektantami, hurtowniami budowlanymi, doradcami finansowymi, agentami nieruchomości itp., które to firmy są zainteresowane działaniem w obszarze fotowoltaiki i innych czystych technologii w promieniu 200 km od Kalisza

JAKICH UMIEJĘTNOŚCI OCZEKUJEMY:

• doświadczenia w sprzedaży - super jeśli możesz pochwalić się sukcesami, ale chętnie posłuchamy o tym, co Tobie nie wyszło i jakie masz z tego wnioski,

• samodzielności i orientacji na realizację celu,

• proaktywności - nie czekasz na zadania, nie zrażasz się przeciwnościami, poszukujesz alternatywnych rozwiązań,

• zorganizowania oraz terminowości w zarządzaniu powierzonymi zadaniami - zarówno swoimi jak i innych. Kluczowy element, o który na pewno zapytamy na rozmowie rekrutacyjnej,

• swobody w obsłudze aplikacji internetowych wspierających sprzedaż (m.in. CRM, Excel, Google Docs),

• chęci rozwoju i podejmowania nowych wyzwań. 

• prawa jazdy kat. B.

CO GWARANTUJEMY:

• zatrudnienie w ramach umowy B2B lub umowę o pracę,

• wynagrodzenie bazowe oraz prowizję uzależnioną od wyników (bez górnej granicy),

• wyposażenie w niezbędne do pracy narzędzia: samochód służbowy KIA Ceed Kombi, laptop, telefon.

ZAPEWNIAMY RÓWNIEŻ: 

• onboarding, czyli sprawny proces wdrożenia w nowe obowiązki - dowiesz się jak wygląda nasza kultura organizacyjna, jaki mamy styl zarządzania, przeszkolimy Cię od strony technicznej w biurze i z innymi doradcami w terenie,

• możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kompetencji i rozwoju,

• dużą swobodę w działaniu - u nas nie ma typowych szefów. Opieramy się o zasadę - "decyduje ten kto ma wiedzę, reszta musi mu zaufać",

• ubezpieczenie grupowe na życie,

• bon podarunkowy z okazji Twoich urodzin,

• kurs języka angielskiego w godzinach pracy,

• świetne wyjazdy integracyjne,

• rodzinne spotkania z dziećmi.

Ciągle ten element udoskonalamy... >> więcej na temat naszych benefitów możesz znaleźć powyżej w module "SZCZĘŚLIWA BREWA"

Na bieżąco nasze działania w zakresie rozwoju brewy dokumentuje na swoim blogu Maciej, jeden z założycieli Firmy - https://maciejborowiak.pl/blog

Poczytaj więcej na brewa.pl/work/kariera.html o naszej kulturze organizacyjnej i wartościach, którymi posługujemy się w codziennej pracy.

Wyślij CV na maila [email protected] z dopiskiem „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (Dz.U.02.101.926 tekst jednolity z późniejszymi zmianami)". Temat wiadomości: "New Business Manager"

"Tworzymy zespół oparty o samozarządzanie. Najprościej mówiąc, decyduje ten kto ma wiedzę, a reszta musi mu zaufać."

Energetyka odnawialna, szczególnie FOTOWOLTAIKA, jest najdynamiczniej rozwijającą się dziedziną energetyki. Wg. wielu analiz do 2050 r. energia słoneczna może stać się największym na świecie źródłem energii elektrycznej. Dołącz do Brewy, turkusowej organizacji, gdzie Twoja praca będzie miała znaczenie, Twoje zdanie będzie się liczyć, a Wszyscy są równo traktowani.

Stanowisko: SERWISANT INSTALACJI FOTOWOLTAICZNYCH

Liczba wakatów: 1

Miejsce pracy: Kalisz

 Zdjęcie autorstwa Gustavo Fring z Pexels

WYMAGANIA:

• Uprawnienia SEP E,
• Uprawnienia UDT w zakresie fotowoltaiki – mile widziane
• Prawo jazdy kat. B
• Gotowość do pracy wyjazdowej (jednodniowej)
• Podstawowe umiejętności obsługi komputera (MS Office, narzędzia sieciowe),
• Podstawowe umiejętności z zakresu instalacji fizycznych sieci komputerowych,
• Wysoka kultura osobista, samodzielność oraz odpowiedzialność.

...jeśli je spełniasz, to dołącz do nas na stanowisko Serwisanta Instalacji Fotowoltaicznych!

CO OFERUJEMY:

• zatrudnienie w ramach umowy o pracę,
• wyposażenie w niezbędne do pracy narzędzia: telefon, komputer, system CRM itp.,
• możliwość stałego podnoszenia kompetencji i poszerzania specjalistycznej wiedzy. 
• Po 6 miesiącach otrzymasz budżet 1230 zł na dowolne szkolenia, które pozwolą Ci się rozwijać. Sam/a zdecydujesz jak je wydać
• dużą swobodę w działaniu - u nas nie ma typowych szefów. Opieramy się o zasadę - "decyduje ten kto ma wiedzę, reszta musi mu zaufać"
• szeroką ofertę benefitów: ubezpieczenie grupowe na życie, współfinansowanie studiów podyplomowych, dobrą kawę z ekspresu, świetne wyjazdy integracyjne, rodzinne spotkania z dziećmi.
• Ciągle ten element udoskonalamy... >> więcej na temat naszych benefitów możesz znaleźć powyżej w module "SZCZĘŚLIWA BREWA"
• praca z ciekawymi ludźmi, w zespole z którym po prostu chce się pracować.

CO BĘDZIE NALEŻAŁO DO TWOICH  GŁÓWNYCH OBOWIĄZKÓW:

• Serwis instalacji fotowoltaicznych
  - wymiana uszkodzonych modułów fotowoltaicznych
  - wymiana optymalizatorów
  - wymiana falowników
  - wymiana modułów wewnętrznych falowników
  - podstawowe pomiary elektryczne
  - inne prace elektryczne, prace pomiarowe i montażowe w ramach serwisu
• Kompletna konfiguracja systemu monitoringu dla klienta
• Codzienne monitorowanie alarmów z instalacji fotowoltaicznych
• Kompletna konfiguracja systemu monitoringu dla klienta
• Bieżące monitorowanie faktycznego dostępu do internetu u klientów
• Realizowanie usługi dostępu do internetu w polu określonej jako płatna / bezpłatna
• Dbanie o przechowywanie w formie elektronicznej map modułów
• Rejestracja inwerterów, wykupienie gwarancji
• Montaż folii grzewczych

Poczytaj więcej na brewa.pl/work/kariera.html o naszej kulturze organizacyjnej i wartościach, którymi posługujemy się w codziennej pracy.

Wyślij CV na maila [email protected] z dopiskiem „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (Dz.U.02.101.926 tekst jednolity z późniejszymi zmianami)". Temat wiadomości: "Serwisant"

JATEL ELECTRIC / JATEL SOLAR poszukuje pracownika na stanowisko:

ELEKTRYK / MONTER INSTALACJI FOTOWOLTAICZNYCH

Energetyka odnawialna, szczególnie FOTOWOLTAIKA, jest najdynamiczniej rozwijającą się dziedziną energetyki. Wg. wielu analiz do lat 60. XXI w. energia słoneczna może stać się największym na świecie źródłem energii elektrycznej.

Widzimy, że rozwiązania związane z odnawialnymi źródłami energii przynoszą wymierny efekt finansowy u naszych klientów, jednocześnie przyczyniają się do ograniczenia CO₂.

Kogo szukamy? Osób na stanowisko: Elektryk / Monter instalacji fotowoltaicznych, które będą pasowały do naszego zgranego zespołu!

• Wyszkolimy Cię we wszelkich kwestiach technicznych i zapewnimy wsparcie specjalistów,
• Doświadczenie na podobnym stanowisku nie jest wymagane,
• Szukamy osób pozytywnie myślących i otwartych na naukę kwestii technicznych.

Wymagania:

• Prawo jazdy kategorii B,
• Umiejętność łączenia prostych układów elektrycznych,
• Podstawowa znajomość zagadnień elektrycznych,
• Zdolności manualne,
• Chęć pracy na dachach.

Co oferujemy w zamian:

• Umowa o pracę,
• Pełne przeszkolenie,
• Przyjazna atmosfera,
• Brak korporacyjnych zasad i reguł pracy.

W razie pytań proszę o kontakt mailowy lub telefoniczny: 502 779 594

Wyślij CV na maila [email protected] z dopiskiem „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (Dz.U.02.101.926 tekst jednolity z późniejszymi zmianami)".